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冒名充军,女主她力能扛鼎第85节(1 / 2)





  “他们谁干的?给我把那个说话的杀掉!”主人特别生气地说道。

  “大势已去。”女主人瘫坐在椅子上,而后看向自家夫君如花似玉的女儿们,对着夫君说道:“夫君您倒不如主动开门献出女儿们,或许我们还能留下性命。”

  反正都不是自己生的,自己的孙女才五六岁,也不需要心疼这些庶女,女主人心想。

  主人看了看自家因为貌美而被自己好好宠着,准备待价而沽的女儿,心里闪过了一丝心疼:这都是用来升官发财攀龙附凤的好工具啊!

  不过主人拎得清,也清楚命是最重要的,连忙按照女主人的说法,貌似慈爱地对着女儿们说:“儿啊!爹对不起你们,但是全家人的性命,就在你们了啊!”

  女儿们纷纷哭成一团。

  两人商定之后,命人打开了大门。

  总还有怯懦的家丁,也不敢叛主,因为决断地足够迅速,这家人倒是赶在家丁造反之前投了匪。

  男主人第一时间找了看起来像是头领的黄队长等人,领出来自己的双胞胎女儿,献给了黄队长。

  双胞胎怀胎的风险很大,本来古代双胞胎能够平安生下来的就少,更何况是一对如花似玉的大姑娘,黄队长本来还想动手,但是看到男主人这么懂事,心里满意,看了手下一眼,对着男主人说:“你们既然愿意投诚信仰真主,我们自然能够赦免你们的罪行!”

  说完,对着手下说道:“记得留下他们的性命!”

  属下红光满面,纷纷应答下来。

  男主人刚松了一口气,就发现黄队长边上一男人抓住了自己的小妾,急不可耐地就要撕开她的衣服。

  “这……”男主人刚想说话,就反应过来,女儿都要被人糟蹋了,小妾算什么?!

  这么想着,他看了眼女主人:好在家里的黄脸婆没什么容色,求情的话应该能被放过。

  男人嘛,妾室都能互相赠送,只要妻子没被糟蹋,就是没绿。

  这么想着,男主人看得到有人摸上了妻子,大惊失色,对着黄队长求情道:“队长,这是我的妻子,她已经人老珠黄,能不能……”

  黄队长打量了女主人一样,一口唾沫带着脓痰吐了出来:“这群天杀的,一把年纪的老婆都保养的和二十岁的女人似的!这样还说是人老珠黄,我恨不得白莲真主真神降临,用业火烧死这群人!”

  男主人听了之后,瑟瑟发抖,和儿子们一起护住家里年纪还小的几个孙辈,眼睁睁地看着自家妻子、儿媳妇、小妾、女儿被一群乱民糟蹋。

  他开门前不知道,有些底线一让,就只会一退再退。

  男主人囿于自身学识见识不知道,姚芹却一清二楚。

  当新城守将问姚芹,有匈奴人反复闹事,要不然满足他的要求的时候,姚芹一口咬定:“哪怕派十几个人看着他闹事不让他搞出事情来,也不能满足他的要求,一旦满足了,我们就永无宁日了!”

  “这人实在是……”

  “不患寡而患不均!你信不信,现在满足他了,后面他一定会得意洋洋地告诉自己的亲友,他的亲友也会效仿,如果有效果,就会有更多的人来闹,没有效果,那些人肯定很悲愤:凭什么他可以,我们不可以?”

  听到姚芹的话,新城守将也明白这个道理,只是:“那这个人要怎么解决呢?”

  姚芹心想,我不是早就给你们总结出了后世政府服务的要点吗?姚芹再次强调道:“派两三个脾气好不容易动怒的人陪着他,他的不合理要求通通拒绝,但是一定要态度好,一定要表示对他的理解但是不能办,一定要对着他微笑服务,懂?”

  守将连连点头:“懂懂懂,只是……”

  “只是什么?”

  “真的…没有看到那贱人还能忍着不揍他的人了!”

  姚芹:……

  第112章

  姚芹闻言,只觉得恨铁不成钢,你们是不是傻啊?

  “我说的是微笑服务,不是让你们伸出脸去给他们打,他们犯贱,你们难道不能比他们更贱吗?”

  手下面面相觑:“属下愚钝,还请姚头儿指教。”

  姚芹看着确实没有领会意思的手下,只能指点他们道:“暗中坑,懂不懂?”

  大家还是不懂。

  姚芹无奈,看来手底下就没有能够"独当一面"的老阴比,这事还是需要靠自己了。

  这么想着,姚芹对几人说:“他们闹事是为了什么?不就是为了享受更好的待遇吗?”

  大家纷纷点头。

  “他要的是什么待遇?摊位是吗?”姚芹继续追问。

  管事们纷纷点头:“对的,他说我们抽签的方式不公平,运气不好的人就总是抽不到好的摊位,所以他要求我们给他重新换摊位。”

  “好的摊位?”姚芹好笑地说道:“我们好的摊位都是包年的。”

  “这也是他闹事的原因,他说好的摊位都给南朝人了,对匈奴人不公平,但是匈奴人的摊位都是日租,南朝人的摊位都是年租,我们肯定是让年租的挑完之后,剩下的摊位提供给日租啊。”

  “其他匈奴人什么反应?”

  “他们倒是不太想和他换摊位,但是有些部落的实力不如他,有些部落指望他占南朝人的便宜,所以都不说话。”

  姚芹听完就笑了,但还是想要点拨一下手下,于是对着手下说起了一件事情:“如果我们有一项考核,是这些人的满意度,就是哪怕你们刚给他们罚钱了,也要询问他们对你们的工作是否满意,大家的工钱和满意度挂钩,越满意工钱就越高,拿你们要怎么操作呢?”

  “你们好好想想,每个人给我一个答案?”

  “让人盯着他们填写?”

  “自己把满意度的表格填了。”